Os gestores podem monitorar a atividade dos membros de sua equipe diretamente, gerenciando partes de sua experiência de aprendizagem ou entrando em contato para investigar determinadas situações. Dependendo de como o administrador configura a plataforma, os gestores podem ter o poder de formar seu próprio grupo.
O papel do Gestor permite a um usuário:
- Gerenciar os usuários de sua equipe.
- Monitorar o progresso e desempenho dos membros de sua equipe.
Este guia em dois passos instruirá você a criar uma equipe autogerida para um gestor de linha em sua organização.
Passo 1 - Criar um tipo de grupo autogerenciado
- Acesse o painel de administração.
- Clique na seção Organization.
- Selecione a aba Groups e, em seguida, clique
no canto superior direito.
- Clique em Add New Group Type para fornecer um nome ao tipo de grupo.
- Especifique o nome do tipo de grupo.
- Habiliete a opção Allow self-managed teams para este tipo de grupo.
- Salve o tipo de grupo.
Você também pode permitir equipes autogerenciadas em um tipo de grupo existente.
Passo 2 - Criar um grupo organizacional
- Clique na seção Organization.
- Selecione a aba Grupos.
- Clique no botão Adicionar
correspondente ao grupo pai para criar um subgrupo.
- Na página Create Group, insira um nome para o grupo, selecione um tipo de grupo que permita equipes autogerenciadas e clique em Next.
- Selecione os usuários que você deseja adicionar ao grupo e clique em Next.
-
Selecione o(s) usuário(s) designado(s) para serem Gestores deste Grupo Organizacional. Um gestor pode ser responsável por mais de um grupo e pode escolher a qual grupo adicionar os alunos.
- Quando terminar, clique em Save and Exit. O grupo organizacional aparecerá na aba Groups. Você pode criar uma hierarquia adicionando grupos em diferentes níveis hierárquicos.
Você pode adicionar gestores a um grupo existente. Certifique-se de que ele permita equipes autogerenciadas.